Cristina Murru
“A usefull event, opens the mind, especially to parents, makes us see things from another point of view, from that of our children”
“A usefull event, opens the mind, especially to parents, makes us see things from another point of view, from that of our children”
“Un evento utile, apre la mente, soprattutto a noi genitori, ci fa vedere le cose da un altro punto di vista, da quello dei nostri figli”.
Coding ability, Web Awareness, Cyber Security & Future Readiness. Questi sono i temi principali dei Digital Days, il nuovo format firmato HRC Group nato in sinergia con Hewlett Packard Enterprise.
Coding ability, Web Awareness, Cyber Security & Future Readiness. These are the main themes of Digital Days, the new HRC Group format created in synergy with Hewlett Packard Enterprise.
“Un feedback molto positivo, ben strutturata la mattinata, ci ha messo in relazione in maniera diversa con i nostri figli e ci ha fatto riflettere su temi molto delicati, facendoci conoscere più cose rispetto ad una tematica molto attuale che ci riguarda tutti”.
“A very positive feedback, well structured in the morning, it has put us in a different relationship with our children and has made us reflect on very sensitive issues, making us know more things than a very current issue that affects us all”
Quando la famiglia si allarga, allarghiamo le vedute. Non è mai stato facile conciliare il lavoro con la famiglia e lo sanno bene le mamme molto più dei papà. Infatti,…
It has never been easy to reconcile work with the family and mothers know it better than their dads. In fact, despite the fact that, over the years, men are becoming more and more involved in the sharing of family management, they are still quite far from the performances of their wife and companions. As long as this situation continues, the life of a woman in the company will always be complicated and her career opportunities will always be limited.
The ideal format for all companies that have among their priorities the wellbeing of their employees, through experiences that also involve their families, being aware that a strong company is the group of happy, serene and proud people of the brand that represent.
Il format ideale per tutte le aziende che hanno tra le loro priorità il benessere dei loro dipendenti, attraverso esperienze che coinvolgano anche le loro famiglie, avendo la consapevolezza che un’azienda forte è l’insieme di persone felici, serene e fiere del brand che rappresentano.